Главная Блоги Почему мы иногда не хотим запрашивать отзывы?

Почему мы иногда не хотим запрашивать отзывы?

Почему мы иногда не хотим запрашивать отзывы?

Почему мы иногда не хотим запрашивать отзывы?

Ступор бывает уже на стадии готовности его получить:

не хочется получать отзыв в принципе, появляется страх или обесценивается значимость отзыва

Во-первых, иногда страх критики и нежелание услышать в свой адрес что-то, что может вызвать непереносимые эмоции и ощущения, не дают нам возможность получить откровенный отзыв и увидеть свои зоны роста. 

И часто бывает ситуация - если хорошо, то я готов услышать, но если есть что-то плохое, то не надо «лучше вообще ничего не слышать, чем осознать, что я не идеален и делаю что-то не так».

Во-вторых, неумение принимать похвалу, благодарность и комплементы. Если с детства фокус внимания был только на неудачах и ошибках, часто была критика, мотивация происходила только через вызовы, негатив, замечание плохих моментов, тогда вырабатывается подсознательная привычка все время ждать критику, потому что это замечалось, это обсуждалось, на это обращали внимание.

И формируется понимание, что если хорошо, то об этом не говорят, а если говорят - значит, точно что-то не так и есть скрытый обман. Также может быть убеждение, что хвалят из лести, говорят комплименты тогда, когда что-то надо или хотят использовать, «просто так никто никогда не хвалит»

В-третьих, сама похвала и признание заслуг - это плохо, это эгоизм, зазнайство, говорить о себе нельзя и плохо:

•«Скромность украшает»

•«Говорить хорошо будут только на могиле» ->и все вытекающие убеждения, которые уже не про умение или неумение принимать позитивную оценку в свой адрес, а, в принципе, это неприемлемый или опасный для человека вариант обратной связи.

Поэтому может формироваться некое недоверие вообще к пониманию похвалы и благодарности как таковой.

Часто нам становится неловко, когда о нас отзываются одобрительно, хвалят и признают заслуги - мы не знаем как на это реагировать и иногда стараемся это обесценить и внутренне не принимаем это на свой счет, не считаем значимым, считая это своей работой/обязанностью или заслугой команды.

Если у вас все еще нет отзывов или их недостаточно и вы испытываете дискомфорт при обсуждении этой темы, возможно, есть страх критики или похвалы.

С какими чувствами сталкивались вы?