Рязанцева Марина
С чем ко мне приходят
Основные темы, с которыми специалист работает на платформе CMPi.
Обо мне
Дипломированный психолог.
С 2006 года веду частную практику.
Со мной Вы:
✅Разрешите конфликты в отношениях
✅Найдëте себя и свой жизненный путь
✅Структурируете планы на жизнь
✅Определитесь c направлениями для личностной и профессиональной самореализации
Ко мне обращаются женщины и мужчины, которые чувствуют, что потеряли ориентиры в жизни, потеряли себя, запутались и зашли в тупик, чувствуют неудовлетворенность от всего того, что окружает их на данный момент, ощущают тревогу перед будущим и полную неопределенность в своих истинных желаниях и целях в жизни.Когда отношения с собой, с партнёром и с другими людьми приносят больше обид, злости, страхов и разочарования, чем удовольствия и радости.
Если Вы находитесь:
🔸В конфликтных отношениях дома и на работе
🔸В состоянии тревоги и постоянного стресса
🔸В неопределённости, не понимая, что Вы хотите
🔸В чувстве одиночества, когда Вас не понимают и не слышат окружающие
🔸В хождении по замкнутому кругу с одинаковыми препятствиями
🔸В непонимании, куда и как двигаться дальше
🔸В ощущение болота и безысходности
🔸В апатии, усталости, когда нет никаких сил и желаний
🔸В отчаянии от не достижения целей и с виной от оттягивания всего до последнего момента
👉🏻то у Вас всегда есть выбор: оставить всё как есть или что-то изменить.
Если Вы готовы изменить свою жизнь к лучшему, то я буду Вас в этом сопровождать.
↪️ Записывайтесь на первую бесплатную онлайн консультацию.
Сессии провожу онлайн и очные в г.Москве.
Использую методы и техники из различных направлений психологии.
Мои клиенты отмечают простую подачу информации с чётким, структурированным подходом к вопросу, обилием примеров и заданий.
Характеризуют, как внимательного, понимающего специалиста с лёгкостью в общении.
Частную практику в консультировании начала с 2006 года, и долгое время совмещала её с работой в области HR. Где приобретала для себя ещё опыт в сферах подбора, адаптации и обучения персонала, проведении тренингов и организационных расстановок.