Курс соответствует Международным стандартам  программ менторинга (International Standards for Mentoring Programmes in Employment), а также  опирается на исследования и опыт внедрения профессором Дэвидом Клаттербаком программ менторинга  в разных странах и компаниях.

По итогам тренинга менторы соотнесут свои ожидания и ответственность, получат алгоритмы и инструменты для совместной работы. Они узнают, что такое менторинг, роль и обязанности каждой стороны, основные правила отношений, как развиваются отношения менторинга, как управлять диалогом в менторинге, ключевые навыки слушания и задавания вопросов, что делать, если что-то  не работает.